2023年浙江省金华永康市第一中学教师招聘公告

浙江省永康市第一中学面向2023届高校毕业生人才引进公告

浙江省永康市第一中学是浙江省一级重点中学、省一级特色示范学校、省现代化学校、省文明学校、省现代教育技术实验学校、省绿色学校。学校位于中国著名五金之都――永康市城内，坐落于风景秀丽的南溪江畔。校园面积205亩，绿树掩映，环境优雅。现有教职工186人，高中教学班46个，在校生2046人。学校致力于人性化管理，为教师专业化成长搭建多个平台，力促教师成长成才。

聚百载求索跬步千里，承百年底蕴厚积薄发。学校正在秉承“厚德穷理，经世致用”的办学理念，围绕“有知识、有能力、有素养”的育人方向和“根植永康，具有国际视野、人文修养与创新能力的高素质人才”的金鼎育人目标，深化以课程改革为中心的全方位改革，注重学生全面素质的提高和个性特长的培养，为把永康一中办成浙江省一流名校而努力奋斗。热忱欢迎优秀毕业生加盟，共创永康一中辉煌！具体事项如下：

一、引进计划：

1. 语文2人、英语2人、化学1人、历史1人、物理1人、地理1人，

（以上拟招聘教师均为公办正式事业编制身份）

2. 数学、物理竞赛教练各1名。（符合引进条件7）

应届毕业生竞赛教练年薪20-50万。

二、引进条件：

政治素质好，遵纪守法，品行端正，身心健康，有志于长期在永康市从事教育教学工作，有较强的敬业精神和团队协作精神，年龄在35周岁以下（1988年1月1日以后出生），具有中华人民共和国国籍，且符合下列条件之一的人员：

1.相关专业硕士研究生及以上学历的应届毕业生（本科需为省重点建设高校及以上层次学校），其中国（境）外大学毕业的，毕业高校须为全球排名前100名（学校排名可在公开资料查询）。

2.教育部第一轮公布的一流大学建设高校相关专业的全日制本科应届毕业生。

3.“双一流”建设高校师范类相关专业的本科应届毕业生，较强师范类院校设立的“精英班”等同（如浙师大初阳学院、杭师大经亨颐学院等师范类应届毕业生）。

4.“双一流”建设高校非师范类的一流学科相关专业本科应届毕业生，且在校期间获学业奖学金或优秀毕业生、三好学生等荣誉的。

5.省重点建设高校（不含省市共建）及以上层次的师范类相关专业本科应届毕业生（不含专升本），且在校期间多次获得学业奖学金（学期3次及以上或学年2次及以上），或有校级优秀毕业生、三好学生及以上荣誉。 

6. 普通高校2023届本科师范毕业生，本科所学专业为高考第一批次（或第一段）录取的专业，且在校期间多次获得学业奖学金（学期3次及以上或学年2次及以上），或有校级优秀毕业生、三好学生及以上荣誉的。 

7. 年龄在35周岁以下教育部第一轮公布的一流大学建设高校相关专业的本科及以上2023届毕业生，本人在高中或大学期间曾获得过全国中学生数学、物理奥林匹克竞赛省赛区一等奖及以上奖项。

毕业5年内的“双一流”建设高校本科毕业生（以入学当年的高校层次确定）和研究生（本科需为第一批录取的师范类专业毕业，境外研究生学历的毕业高校须为全球排名前100名，排名可在公开资料查询），可参照上述2023届毕业生的条件引进。

三、引进程序

（一）报名：网上报名与资格审查

1.网上报名时间：2022年11月17日至2022年11月24日17:00(以邮箱收取时间为准)。

应聘者需递交以下材料扫描件或照片：⑴身份证；⑵《永康市第一中学2023年高校毕业生人才引进报名表》（附件1），同时发送报名表电子稿(报名表上的照片须为近期免冠正面证件照，jpg格式)；⑶毕业生提供学校核发的《就业推荐表》、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（网签学校凭网页截图）及高校期间成绩材料；⑷报名资格相关佐证材料；⑸各类荣誉、比赛及奖项材料。以上材料分类按序压缩打包(以“应聘岗位+姓名”命名)，发送至应聘学校邮箱zjykyz@163.com。

（二）考核：经教育局和人社局资格初审后，组织相关人员进行考核，考核时间另行通知。

（三）面谈：根据考核结果确定入围面谈人选，从各项考核均达到合格分以上的人员中，根据招聘计划数按考核总成绩从高到低1:1.2进入面谈（向上进位取整），双方达成引进意向的，学校将拟引进人员的就业推荐表、就业协议书和荣誉证书原件提交给市教育局。

（四）体检：由市教育局与市人力社保局统一组织体检，按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，体检时间另行通知。未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。

（五）考察：由市教育局与市人力社保局统一组织考察，考察标准参照公务员录用考察相关规定执行。

（六）聘用：学科教师体检、考察合格者确定为拟聘用人员，户口迁到工作单位集体户后按相关规定办理聘用手续。竞赛教练体检、考察合格后与单位签订劳动合同。

四、其他事项

1.所聘用人员凡提供虚假信息报名的，或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取引进资格的，一经查实，将取消聘用资格。资格审查贯穿引进工作的全过程。

2.拟聘人员须在2023年7月31日之前如期毕业并取得相应学历、学位证书，留学人员还需提供教育部中国留学服务中心的境外学历、学位认证书原件及复印件。未在规定时间取得并提供相应学历学位证书的，不予聘用。

3.所聘用人员在聘用后两年内未取得相应教师资格证的，解除聘用关系。

4.所聘用人员须约定不少于6年的服务期，在服务期内未经市教育局同意不得调离或参加其他事业单位的招聘考试。

5.对于引进的人才可根据规定享受一定的生活补助和30-150万不等的购房补助。

 本公告未尽事宜，由永康市第一中学人才引进工作小组进行解释。

校址：永康市城南路100号

电话：0579-87172528      朱老师15268686115

邮编：321300