2020年浙江省温州市教育局直属公办学校面向全国公开选调优秀教师的公告

发布时间：2020-06-15作者：教师招聘信息网

2020年温州市教育局直属公办学校面向全国公开选调优秀教师的公告

为进一步加强教师队伍建设，温州市教育局11所直属公办学校面向全国公开选调优秀在编教师45名。现将有关事项公告如下：

一、报名条件

1．全国范围内全额拨款事业单位在编在职教师，教龄3年（即2017年9月前参加工作）以上，且近三年年度考核均为合格及以上。

2．本科及以上学历，具有报考岗位教学经历、专业、技能及其他条件，并持有岗位所需教师资格证书。

3．年龄不超过45周岁（即1975年1月1日以后出生）。

4．师德良好，无违法违纪行为，身体、心理健康。

5．具备以下条件之一：

①县级学科骨干教师（骨干班主任）及以上；

②县级课堂教学、教师基本功、学科素养评比二等奖、地市级三等奖及以上；

③县级及以上优秀教师等教育类综合荣誉获得者；

④优秀学科竞赛教练（辅导学生竞赛获教育部门组织的地市级二等奖、省三等奖及以上）；

⑤具有硕士及以上学位（包括国家教育部认证的国<境>外研究生学历）；

⑥具有高级及以上职称；

⑦经教育部门认定与上述人员层次相当的其他优秀教师。

二、具体岗位

具体岗位详见《2020年温州市教育局直属公办学校公开选调岗位一览表》（附件1），符合下列条件之一的，可不受岗位限制，采取“一事一议”方式人才引进：

1．省一级普通高中特色示范学校在编在职教师；

2．曾获市（地）级及以上教学荣誉；

3．辅导学生竞赛获教育部门组织的市（地）级一等奖及以上或被教育主管部门评为市（地）级及以上优秀指导师称号；

4．具有高级及以上职称。

三、报名和资格审查办法

（一）网上报名

6月19-24日，应聘人员要通过温州教育人才招聘网（http://rczp.wzer.net）进行报名，每人限报一个岗位，报名期间可更改报名岗位。网上报名要按要求填写信息、上传资料，并提供所在学校和教育行政主管部门盖章的同意报考证明（附件2）。

（二）资格初审

6月19-26日，各用人单位对报名人员进行网上资格审查，资格审查未通过的人员，将在其个人网上报名表里注明理由；对报考人员填报材料不全的，注明缺失的内容，由报考人员补充后再次报名。未通过资格初审的应聘人员可在此期间改报其他岗位。

（三）综合比选确定考核建议人选

6月27-30日，用人单位通过面谈，按1:2择优确定考核建议人选，不足上述比例的，核减或取消相应岗位计划数。

（四）资格复审确定考核人选

7月1-3日，市教育局组织人员对考核建议对象进行资格复审，确定考核人选。经审核，考核人数达不到上述比例要求的，取消岗位或核减岗位数。

四、考核程序

考核由市教育局统一组织，具体考核时间地点等事项另行通知。

考核方式为模拟课堂教学考核，应聘人员根据抽取的课题内容确定教学目标，设计教学方案，实施模拟课堂教学（课堂没有学生），通过完成相应的教学任务，来表现自己的教学思想、教学能力和教学基本功。考试前准备45分钟（应聘人员不得自带任何资料，教学设计一律手写），考核时间15分钟，在教学过程中必须有板书。

模拟课堂教学考核采用百分制，考核成绩取5位评委去掉最高分和最低分后的平均分（保留小数点后两位）。

五、确定入围人员和调剂

根据考核成绩，按岗位数1:1从高分到低分确定拟入围人员，考核成绩合格线为75分，低于合格线的不予入围。考核成绩高于80分（含80分）但未被确定为报名岗位拟入围对象的应聘人员，在其他学校有相同岗位空缺的情况下，经学校和应聘人员双向选择，市教育局、市人社局审核同意后，可被确定为拟入围对象，拟入围名单在温州教育人才招聘网公布。

六、体检

体检工作由市教育局组织实施，入围体检人员按要求参加体检，未按要求参加体检或者体检不合格的不能进入后续环节。

七、考察

用人单位成立考察组，对体检合格的拟聘用人员进行考察。

八、公示

拟聘用对象名单在温州教育人才招聘网（rczp.wzer.net）、温州市人力资源和社会保障局官网（hrss.wenzhou.gov.cn）进行公示。公示期满，对拟聘用人员无异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

九、办理聘用手续

在办理聘用手续前，自动放弃或接到举报经查实不符合条件的，取消资格。未按用人单位规定的时间办理入职手续视为放弃聘用资格。

十、其他告知事项

1.招聘过程将严格规范程序，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，自觉接受社会监督，不向应聘对象收取任何费用。

2.温州教育人才招聘网（rczp.wzer.net）、温州市人力资源和社会保障局官网（hrss.wenzhou.gov.cn）是发布招录相关信息的主渠道。

3.咨询和投诉电话