2023年浙江省衢州第一中学教师招聘公告
学校简介
浙江省衢州第一中学
浙江省衢州第一中学，是浙江省一级重点中学、浙江省普通高中一级特色示范学校、衢州市唯一的“人文教育实验基地”。学校创立于1902年（清光绪二十八年），初称衢郡中学堂，此后五迁校址、五易校名。1954年，改称浙江省衢州第一中学。百十年来，学校秉承“敦品励学”校训，向社会输送了5万余名优质毕业生，其中包括8名院士，60余位获国务院有突出贡献专家称号的各界精英，世界文化名人金庸、北京大学党委原书记王学珍、美学家叶朗、中国社会科学院知名学者叶廷芳、影视明星周迅等一大批名家、大师，素有“浙西教育的明珠，三衢精英的摇篮”的美誉。
学校现址位于浙江省衢州市九华北大道，占地240亩，校园环境优美，建筑古朴典雅、教学设施先进、师资力量雄厚。建设有教学楼（正谊楼、求益楼）、艺术楼（张曙楼）、科技楼（光焘楼）、图书综合大楼（金庸楼）、行政楼（文白楼）、风雨操场、校史博物馆等场馆和学科专用教室、学科竞赛中心、学生个性发展中心等活动场所，教育教学配套设施省内一流。
学校师资力量雄厚，拥有一支敬业爱岗、业务精湛的教师队伍。其中包括全国优秀教育工作者1人、全国优秀教师1人、浙江省杰出教师1人、浙江省特级教师4人、浙江省正高级教师5人、浙江省教坛新秀5人、南孔教育名师1人、衢州市“两专”教育领军人才4人、衢州市名师26人，还有全国师德先进个人、浙江省特级教师培养对象、浙派名师培养对象、衢州市学科带头人、衢州市教坛新秀、浙江省担当作为好支书、浙江省劳动模范、省市师德楷模、市百优班主任等一大批在立德树人方面表现突出的优秀教师。
招聘需求（教师岗位）
浙江省衢州第一中学（公办2人）
招聘范围
品学兼优的本科及以上学历普通高校2023届毕业生
招聘条件
1.遵守国家宪法、法律、法规。
2.愿意履行教师义务，遵守《中小学教师职业道德规范》，品行端正。
3.具有中华人民共和国国籍，户籍不限。
4.年龄要求一般30周岁以下（1991年11月12日以后出生），博士40周岁以下（1981年11月12日以后出生）。
5.身体健康。
6.本次报名的应届毕业生指2023届全国普通高校毕业生和国（境）外高校硕士研究生及以上毕业生（要求毕业时间为2022年10月以后，所学专业和毕业时间等信息以教育部留学服务中心出具的认证书为准）。
7.符合招聘岗位所需的其他资格条件(其中：委培生须提供委托培养单位同意报考的证明)。
招聘流程
报名程序
本次招聘采用网上预报名和现场报名相结合的方式进行。应聘者可通过电子邮箱投递简历，进行网上预报名（报名截止时间：2022年11月10日）。
联系方式
联系人： 郑老师 杨老师
联系方式：0570-8015200
电子邮箱：qzyzbgs@163.com
邮寄地址：浙江省衢州市柯城区九华北大道399号浙江省衢州第一中学办公室 324000
现场报名时间及地点
1.时间地点1（校园外场地）：
2022年11月11日9 ：00-15：00
浙江师范大学国际交流中心（浙江省金华市迎宾大道688号）二楼厚德厅、小会议室
2.时间地点2（校园内场地）：
2022年11月12日9：30-12：30
浙江师范大学东门内网球场（浙江省金华市迎宾大道688号）
报名者需提交材料（含网上预报名）
①填写《衢州市直公办学校外招优秀应届毕业生报名表》一式一份；
②身份证；
③2023年应届普通高校毕业生就业推荐表和就业协议书，国（境）外高校的毕业生提供教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书或在读证明等相关证明材料；
④教师资格证书或教师资格考试合格证书（有则提供）；
⑤学校盖章的成绩表；
⑥获奖证书；
⑦其他体现技能、特长及报名资格等的佐证材料。
网上报名提供扫描版，扫描件打包以“报考学校+报考学科岗位+姓名+学历+毕业院校”命名；现场报名以上②-⑦项需审核原件并提供复印件。（2023年普通高校应届毕业生因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，需提供在读证明。）
资格审查
各用人单位负责审核报名材料和报名资格。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消聘用资格。衢州市教育局和衢州学院在考试前对初审合格人选进行资格复审。
招聘时报考者可按岗位同时与多所学校咨询交流，选择其中一所意向学校报考，不可同时报考两个及以上学校或岗位。
资格比选
资格比选由本次招聘工作领导小组负责实施，在符合条件人选中，一般按不低于1:3比例确定入围面试对象。个别因报名人数不足的紧缺岗位，经领导小组办公室研究同意后，可以按照实际资格审核合格人数入围面试。
面试
面试时间一般为现场报名后两日内进行，具体时间、地点和形式另行通知。面试由主管部门会同用人单位统一组织。
不按规定时间、地点参加面试的，视为放弃资格。
签订就业协议书
依据面试情况从高到低依次按1:1确定拟聘用对象，签订就业协议，放弃人员应签书面声明。
体检考核
体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）及《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》等规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检不合格者可在同一岗位的面试合格人员中由高到低依次递补。体检工作在纪检部门的监督下由主管部门及用人单位组织实施。
考核参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）及衢委办〔2007〕90号文件要求，结合事业单位招聘的基本条件和用人单位招聘岗位要求的具体条件和标准执行。
公示聘用
经考试、体检、考核择优确定的聘用对象，公示7个工作日无异议后办理相关录用手续。按照规定对拟聘用人员进行教职工准入查询，查询结果作为本次是否聘用的依据。聘用对象须在2023年9月30日前取得学历和学位证书，如不能如期取得学历和学位证且不符合放宽取得学历学位证书期限情形的取消聘用资格。聘用前因人员放弃产生的岗位空缺是否递补，由主管部门会同用人单位研究决定。招聘岗位无合适人选，可以空缺；经人社部门核准后，不再递补。未要求教师资格证的岗位在聘用后两年内取得相应教师资格证，未能按时取得相应教师资格证者按相关规定不予续聘。
聘用手续办完后，符合人才引进条件享受人才待遇的需与学校签订约定为期五年的服务期协议，除国家法定规定外，服务期内聘用人员不得调离原单位。
附件：
浙江衢州第一中学2022年11月4日