2022年湖北省襄阳市枣阳市幼儿教师招聘面试工作通知

2022年湖北省中小学教师公开招聘枣阳市幼儿教师面试工作通知

根据《省教育厅、省委编办、省人社厅、省财政厅、省发改委关于做好2022年全省中小学教师公开招聘工作的通知》（鄂教人函〔2022〕3号）的精神，现就2022年全省中小学教师公开招聘枣阳市幼儿教师面试工作通知如下。

一、面试对象

拟面试人员名单见附件1。

二、面试方式

幼儿教师面试主要以才艺展示为主。面试成绩满分为100分。

三、面试时间

定于2023年1月13日举行。

四、面试准备内容

从器乐（自备一首曲目等）、声乐（自备一首歌曲）、舞蹈（自备一个成品舞）、语言（自备一个故事等）四种才艺中选择二种进行展示（所需音乐自备U盘拷贝，禁止使用手机，除钢琴外的器乐自备）。

五、考场设置及考室安排

1.面试考点设在枣阳市电大（顺城路141号）。

2.考场布置见考点门前公告。

六、面试工作程序及要求

1.1月13日上午7:20前，面试考生持笔试准考证、身份证、健康承诺书到枣阳电大候考室报到登记。由工作人员按照考生分组抽签确定顺序，宣读《考生守则》和《考场纪律》，依次从候考室将考生送至备课室。7:20未报到的考生视为自动弃权，取消面试资格。

2.幼儿教师面试考生以才艺展示为主，考生从器乐（自备一首曲目等）、声乐（自备一首歌曲）、舞蹈（自备一个成品舞）、语言（自备一个故事等）四种才艺中选择二种进行展示，两种才艺展示时间一共限定在8分钟以内。考生才艺展示时只报抽签序号，不得报其他任何个人信息，否则面试成绩计0分处理。

3.整体面试分数低于65分的考生，不能进入体检、考察阶段。对参加面试人数不形成岗位竞争的，实行最低合格分数线控制，最低合格分数为70分，达不到最低合格分数线的考生，不能进入体检、考察阶段。

4.评委根据面试评分标准（百分制）评分，记分员、核分员分别对考生算分，去掉一个最高分和一个最低分，取余下平均值为最后得分，请考生核对无误签字确认。

5.整个面试工作结束后，在纪检监察人员监督下，按规定比例分别计算出每个考生的笔试、面试的折合分和综合成绩，在枣阳市人事考试网公示。

6.1月14日上午，按照各岗位招聘计划数1:1比例入围的人员到市教育局人事股上交毕业证、学位证、教师资格证原件和人事档案（或现场开具调档函）及2张登记照片，确定拟政审体检人员名单。

7.录取时考生综合成绩并列的，以面试成绩高低顺序优先录取。自动放弃的将按综合成绩高低依次递补。

8.《2022年枣阳市地方自主招聘中小学（幼儿园）教师报名条件》中明确规定，凡是我市在编在岗教师（含新机制教师）不得报考，一经发现将取消选岗资格。

七、注意事项

根据疫情防控工作有关要求，考生必须按以下要求参加面试：

1.做好自我健康监测。考生应自觉遵守考点所在地疫情防控相关规定和要求，对本人健康负责，做好考前自我健康检测和防护。考前避免不必要的外出，不前往人群密集场所，不参加聚集性活动；加强营养和合理休息，防止过度紧张和疲劳，避免出现发热、咳嗽等异常症状，以良好心态和身体素质参加考试。

2.遵守考点防疫规定。考试期间须自备和全程规范佩戴医用外科口罩或N95口罩，身体不适的考生应佩戴N95（KN95）口罩。在接受身份验证时可临时摘除口罩。

3.身体异常参考要求。考试前及考试过程中，考生如身体出现异常情况（高烧及持续咳嗽等情况），应主动报告考务工作人员，经考点现场医疗卫生专业人员评估后，具备参加考试条件的，继续考试；不具备继续考试条件的，应及时就医。

4.考生须服从考点工作人员管理，自觉遵守考场纪律，如有违反，取消面试资格。

5.面试实行考生健康信息申报制度，考生需打印《2022年枣阳市教师公开招聘面试考生健康承诺书》（以下简称《健康承诺书》）（见附件3），仔细阅读相关条款，并签名（按手印）确认。

联系电话：0710-6669029、0710-6669037、0710-6321460。

附件：

1、2022年全省中小学教师公开招聘枣阳市幼儿教师面试人员名单.doc

2、2022年枣阳市幼儿教师招聘计划表.xlsx

3、2022年枣阳市教师公开招聘面试考生健康承诺书.docx

枣阳市教育局

枣阳市人力资源和社会保障局

2023年1月6日