2017年湖南省湘西州龙山县教师招聘方案（40名）

2017年龙山县教体事业单位公开引进紧缺专业技术人才方案

根据中组部、人社部《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》（湘人社发〔2011〕45号）和州委、州人民政府《关于加强全州农村教育人才发展的实施意见》（州发〔2014〕3号）等文件精神,经研究并报州人社局核准，2017年我县教体事业单位公开引进紧缺专业技术人才40名。为确保公开引进工作顺利进行，特制定本方案。

一、引进原则

坚持“公开、公平、公正、择优”原则,按照信息发布、报名及资格审查、面试、体检、考核、聘用等步骤，有组织、有计划地进行。

二、引进对象及条件

(一)引进对象：2017年应届全日制师范类本科一批及以上学历且具有高级中学教师资格证的毕业生，学历层次以大学录取时的学历层次为准。

(二)引进条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法,具有良好的品行和职业道德;

2.具备岗位所需的学历及专业或技能条件;

3.普通话水平要求二级乙等及以上，其中语文、英语、音乐岗位要求二级甲等及以上；

4.年龄18周岁以上，本科生年龄在30周岁以下(1986年7月11日以后出生)，硕士生年龄在35周岁以下(1981年7月11日以后出生)，博士生年龄在40周岁以下(1976年7月11日以后出生)

5.适应岗位要求的身体条件;

6.岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员不得应聘：

1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员；

3.现役军人；

4.具有法律规定不得聘用的其他情形的人员。

三、引进岗位、计划及要求

详见《2017年龙山县教育事业单位公开引进紧缺专业技术人才岗位表》(附件1)。

四、引进程序

(一)信息发布

公开引进人才信息通过湘西州人力资源和社会保障局网站、龙山县政府门户网站等向社会公开发布。

(二)报名

1.报名时间:2017年7月11日—7月13日（工作日正常上班时间）

2.报名地点:龙山县教育和体育局学术报告厅。

3.报名方式及要求:

①报名方式：采取现场报名方式，每人限报一个岗位。

②报名手续：报名时须携带本人的有效身份证、毕业证、教师资格证、户籍证明等岗位要求的相关证件原件及复印件和2寸免冠近期彩色照片2张。填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)1份（湘西州人力资源和社会保障局网站自行下载）到指定地点报名。

③所有报名材料实行一次性办理，报名者所提交的个人信息材料应当真实准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格。

报考人员的学历必须为国家承认的学历。报考人员的专业应严格按照毕业证书的专业填写。专业认定参照《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》（附件3）。所学专业已列入《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘职位专业的，不符合报考条件；报考人员所学专业未列入《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由县人社局会同县教体局认定。

(三)资格审查

应聘对象由县人社局会同县教体局进行资格审查，资格审查合格后统一进行面试。资格审查包括报名时资格初审、面试前资格复审、聘用前资格终审，并贯穿公开引进工作全过程。

(四)面试

面试主要测试应试者能力素质、个性特征等方面与岗位的适应程度，面试分片段教学和综合素质测试，面试结果当场公布。面试比例为引进岗位计划与该岗位报名人数比例原则上不低于1:3，达不到比例的，经县人社局和县教体局商议报州人社局同意后，根据实际情况可适当降低比例或取消该岗位招聘计划。形不成竞争的岗位，报考人员面试成绩达60分及以上方可进入体检、考核程序。面试由县人社局、县编办会同县教体局组织实施，县纪检监察部门全程监督。若面试成绩出现并列，采取复试办法测试。

面试时间、地点另行通知。

(五)体检

按照同一岗位引进计划，依据面试成绩从高分到低分等额确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。报考人员对体检结果有疑问的，可在规定的时间内对可以复检的项目申请复检。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准，体检不合格者取消聘用资格。体检时间另行通知。

(六)考核

体检合格人员为考核对象，由县教体局会同县人社局进行考核，考核合格人员为拟聘用对象。

(七)聘用

面试后，因体检、考核等不合格或放弃等情况造成人才引进计划空缺的，不进行递补。面试、体检、考核结果及拟聘人员名单均向社会进行公示。拟聘人员公示7个工作日无异议后，按程序办理聘用手续。此次引进人员为国家正式在编人员，按规定约定试用期，试用期考核不合格的取消聘用资格。试用期满考核合格正式聘用后，引进人员必须安心到用人单位工作，最低服务年限为五年，五年内不得自行提出调动或参加其他行业的招考，否则，作违约处理。

五、本方案由龙山县教体局负责解释。

六、本方案未尽事宜由龙山县人事领导小组研究决定。

联系电话：0743-6236459

附件1：2017年龙山县教育事业单位公开引进紧缺专业技术人才岗位表

附件2：湖南省事业单位公开招聘人员报名表

附件3：2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录

龙山县教育和体育局

龙山县人力资源和社会保障局

2017年6月30日

附件1：2017年龙山县教育事业单位公开引进紧缺专业技术人才岗位表.rar

附件2：湖南省事业单位公开招聘人员报名表.rar

附件3：2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录.rar