安徽省蚌埠第二中学2025年教师招聘公告

百年学府，淮畔明珠。蚌埠第二中学始建于1928年，历史底蕴深厚，是安徽省首批省级示范高中，先后被评为全国绿色学校、全国依法治校示范校、全国精神文明建设工作先进单位、首届全国文明校园、国家级第三批节约型公共机构示范单位、全国绿化模范先进单位、安徽省首批38所中小学智慧学校示范校，2023年跻身“全国百强中学”。

学校坚持狠抓教师队伍建设，努力培养一批“四有”好教师。蚌埠二中现有正高级教师4人，特级教师4人，高级教师88人，其中全国五一劳动奖章获得者1人，全国优秀教师2人，省教坛新星6人，省最美教师3人，省优秀教师4人，市级学科带头人、名教师、名班主任、骨干教师、教坛新星达百余人。

学校秉持“启迪学生心智，关注终身发展”的办学理念，崇尚一流，追求卓越，努力将学生培养成为具有平民情怀、君子品格、领袖气质，能够担当民族复兴大任的时代新人，致力于将学校打造成省内一流、国内知名的高品质示范高中。近年来，蚌埠二中在全国五大学科奥赛、科技创新和各类学生活动中获得国家级荣誉、省级荣誉千余人次，2024年获全国物理奥林匹克竞赛金牌、银牌各一枚。

为深入实施人才强教战略，满足我校教育紧缺人才需求，促进教育事业高质量发展，根据《蚌埠市引进和培养教育人才实施办法》《关于规范我市事业单位公开招聘高层次人才、紧缺专业人才工作的通知》等有关规定，经市委编办审批编制计划，报市人社局、市教育局备案，安徽省蚌埠第二中学计划开展2025届冬季“校园招聘”工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

民主、公开、竞争、择优。

二、招聘组织

本次招聘工作由蚌埠第二中学组织实施，市人社局、市教育局全程参与指导。

三、招聘计划

本次招聘共设置4个岗位，招聘具有本科及以上学历学位的高层次人才。具体岗位见《安徽省蚌埠第二中学2025届冬季“校园招聘”岗位计划表》（附件1）。

四、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.热爱教育事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，无不良行为记录；

3.认同蚌埠二中文化理念，服从分配及工作安排；

4.具有招聘岗位对应的普通高中教师资格证（暂未取得教师资格证书的报考人员，须于录用一年之内取得招聘岗位对应的教师资格证书，否则予以解聘）；

5.年龄35周岁以下（1988年12月1日以后出生），博士研究生报考，年龄可放宽到40周岁以下（1983年12月1日以后出生）；

6.岗位所需要的其他条件，详见《岗位计划表》；博士研究生不限定博士阶段专业，前置学历满足岗位专业需求即可；

7.身心健康，能适应岗位要求。

（二）有下列情形之一的人员，不得参加公开招聘：

1.不符合岗位招聘条件的人员；

2.现役军人或普通高校在读非应届毕业生；

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接收纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的人员；

5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

6.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

五、招聘程序

（一）发布公告

招聘公告在蚌埠市教育局官网、蚌埠市人力资源和社会保障局官网、陕西师范大学就业信息网等高校网站、蚌埠市教育局微信公众号、蚌埠发布等媒体发布。

（二）网上报名与资格初审

1.网上报名

（1）报名方式及时间。报考人员扫码（QQ或微信扫码均可）进行在线报名，统一报名时间为2024年12月16日9:00至12月20日17:00，逾期不再受理网上报名。二维码如下：